Como reconhecimento às empresas que incentivaram a participação de seus colaboradores na 2ª Corrida Nacional do SESI, realizada em 1º de maio de 2026, em celebração ao Dia do Trabalhador, o SESI Acre entregou certificados às organizações que mais mobilizaram seus trabalhadores para o evento. A iniciativa valoriza o compromisso das empresas com a promoção da saúde, do bem-estar, da qualidade de vida e da integração no ambiente de trabalho.
Nesta edição, receberam a certificação as empresas JWC Multiserviços Ltda, Centrais Elétricas do Norte do Brasil S/A e o Serviço de Água e Esgoto do Estado do Acre (Saneacre).
Além do reconhecimento, as empresas certificadas foram convidadas a integrar o Clube de Corrida do SESI, projeto que oferecerá acompanhamento técnico especializado aos trabalhadores, com foco no desenvolvimento da técnica de corrida, condicionamento físico, resistência cardiovascular e prevenção de lesões. Os treinamentos serão realizados no Complexo do SESI, utilizando a pista de atletismo como espaço para aplicação da metodologia, avaliações de desempenho e preparação dos participantes para a Corrida Nacional do SESI de 2027.
Segundo o analista técnico do SESI, Deyvid Brito, a iniciativa faz parte de um projeto nacional voltado ao fortalecimento da prática esportiva entre os trabalhadores.
“Esse é um projeto do Conselho Nacional do SESI que premia as três empresas com maior número de inscritos na Corrida Nacional. Essas empresas receberão uma consultoria completa, preparando seus trabalhadores para que, em 2027, participem novamente. O objetivo é incentivar a prática esportiva por meio do Clube de Corrida, qualificando os trabalhadores para que estejam cada vez mais presentes nas atividades, especialmente na Corrida Nacional do SESI.”
Para as empresas participantes, a iniciativa já apresenta reflexos positivos no ambiente corporativo. O supervisor administrativo da JWC Multiserviços Ltda, Rodrigo Muniz, destacou que a corrida fortaleceu a integração entre os colaboradores.
“A partir do momento que começamos a correr, percebemos que tivemos um ambiente de trabalho mais saudável. Apesar de não termos muito tempo para a prática da corrida, essa primeira experiência com a Corrida do SESI mostrou que o ambiente de trabalho ficou mais leve, mais flexível e mais saudável”, declarou o supervisor.
O coordenador de operação e manutenção da transmissão das Centrais Elétricas do Norte do Brasil S/A, Edmar Silva, ressaltou que investir na saúde dos trabalhadores também fortalece as empresas.
“ As empresas são feitas de pessoas, e um projeto que valoriza as pessoas leva mais saúde para elas. Com a prática esportiva orientada, como acontece neste projeto, os benefícios chegam à família, ao trabalhador e à empresa”, ressaltou Edmar.
Representando o Serviço de Água e Esgoto do Estado do Acre, a diretora Administrativa e Financeira, Carina Tavares, afirmou que o reconhecimento serve como incentivo para ampliar a participação dos servidores nas próximas edições.
“Além de simbolizar o reconhecimento dos nossos servidores que já participaram da corrida, esse momento incentiva outros servidores a também estarem presentes, praticando atividade física, trabalhando em equipe e fortalecendo esse espírito de integração”, finalizou a diretora.
